Auszubildender zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) ab 01.08.2024
ab 01.08.2024
Tätigkeiten
Elektroniker/innen für Betriebstechnik installieren, warten und reparieren elektrische Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen, von Schalt- und Steueranlagen über Anlagen der Energieversorgung bis zu Einrichtungen der Kommunikations- und Beleuchtungstechnik. Du bist verantwortlich Anlagen fachgerecht zu warten, sie regelmäßig zu erweitern bzw. zu modernisieren. Du reparierst sie im Falle einer Störung. Du programmierst, konfigurierst und prüfst Systeme und Sicherheitseinrichtungen. Bei der Übergabe der Anlagen weisten dich die zukünftigen Anwender in die Bedienung ein.
Ausbildung
Grundlage der betrieblichen Ausbildung ist die Verordnung über die Berufsausbildung in den industriellen Elektroberufen. Parallel findet die schulische Ausbildung in der Berufsschule statt.
Ausbildungsdauer
3,5 Jahre
Ausbildungsinhalte:
- Betriebliche und technische Kommunikation
- Planen und Organisieren sowie Bewerten der Arbeitsergebnisse
- Montieren und Anschließen elektrischer Betriebsmittel
- Messen und Analysieren von elektrischen Funktionen und Systemen
- Beurteilen der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln
- Installieren und in Betrieb nehmen von elektrischen Anlagen
- Instandhalten und in Betrieb nehmen von elektrischen Anlagen
Das erwarten wir:
- Mindestens ein guter Hauptschul- oder Realschulabschluss
- Interesse an Mathematik, Informatik, Werken und Technik
- Spaß an der Arbeit mit technischen Geräten und Maschinen
- Handwerkliches Geschick
- Sorgfältiges und umsichtiges Arbeiten
- Bereitschaft zur Teamarbeit
Weiterbildungsmöglichkeiten
Techniker, Meister, Industriemeister, Elektroingenieur (m/w/d)
Das bieten wir unseren Auszubildenden
- Umfangreiche Betreuung während der Ausbildungszeit
- Gute Übernahmechancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
- Teamorientiertes, offenes Betriebsklima
- Systematische, individuelle Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich und die Unternehmensstruktur
- Teamorientiertes und offenes Betriebsklima
- Kompetenz- und leistungsorientierte Vergütung
- Ländliches, naturnahes Umfeld mit ausreichenden Parkmöglichkeiten und E-Ladesäulen
- Partnerschaftliche Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen
- Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege
- Sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen seit 1962
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Prämienvorschlagswesen
- Exklusive Mitarbeiter-Rabatte bei über 800 Marken (Corporate Benefits)
- Moderner, innovativer Maschinenpark in unseren Produktionsbereichen
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